4月20日，区关工委领导深入思明区工业园区管委会调查研究，指导工作，提出调整班子、创建“五好”、争先创优，捐资助学等议题。在园区开展关爱活动，促进有利于企业发展，有利于员工稳定、安心工作，有利于外来务工子女健康成长。

 

    思明工业园区管委会领导，介绍工业园区在我市率先成立关工委以来，结合企业实际，园区特点、特色，尽己所能，关心职工，服务企业，为园区220多家企业，3万多名外来员工做好事、办实事、解难题，着力解决员工所想、所需、所盼。在管委会党总支的领导下，关工委与商会、工会、红十字会密切配合，互相支持，凝聚育才合力，解决900多人外来员工子女在就地就近8所公办校（园）就读；解决特困家庭、流动青少年心身健康，伸援手、献爱心、送温暖，关爱16名品学兼优、贫困家庭子女考上中专、大学的捐资助学人民币10.8万元；开展大手牵小手活动，组织外来员工子女参观厦门市气象台、环岛路、翔安海底隧道等特区建设的成就，感受厦门第二故乡的温暖，展现园区魅力，凸显和谐新貌。拟在今年6月份商会换届之机，调整关工委领导班子，进一步加强班子建设，扩大捐资助学，搞好夏令营活动，培养未成年人成长成才，排忧解难，受惠于企业员工，提供关爱平台，做些力所能及的贡献。（区关工委 易远尚）