第二批主题教育开展以来，海沧区结合离退休干部党员特点，结合实际，拿出实招，推动全区离退休干部党员主题教育取得实效。

结合实际，精心组织抓推动

　　一是因域施策

　　海沧区委主题教育办印发《海沧区离退休干部党员深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作方案》，立足老党员实际，围绕“抓实理论学习、激励作用发挥、突出党性锻炼”三个方面加强分类指导。

　　二是序时推进

　　海沧区委离退休干部工委先后组织主题教育工作会议4场次，及时向全区离退休干部党支部传达精神、细化重点任务安排。开展专题调研，梳理典型问题5个，序时推进整改措施。

　　三是打造平台

　　完成海沧区老年大学近8000平方米新校舍的装修改造搬迁，打造校史馆、区级“老党员之家”“银发先锋工作室”等适老化党建平台，在主题教育中发挥共享共用、互联互助、比学比做等功能作用。

　　拿出实招，理论学习强根基

　　一是集中导学

　　以老干部党校、老年大学思政课堂为主阵地，确保“月月有教学”“课程多元化”。组织全区副局级以上退休干部赴宁德开展读书班、离退休党支部书记培训班、线上报告会等，组织学习百余场次，参学超4000人次。

　　二是书记讲学

　　推动各离退休干部党支部书记以微党课、微宣讲、“书记讲给书记听”等方式开展主题教育党课21场，党支部书记结合人生故事、心得体会讲学，化“文件语”为“百姓语”，变“听人讲”为“我来讲”，增强学习实效。

　　三是分类助学

　　关注特殊学习需求，开展送学上门、送课上门，为行动不便、高龄党员赠送图书百余册。灵活主题党日形式，组织赴湖里区神山、同安军营村等党性教育基地开展现场研学，开展电影党课观看《志愿军》等红色电影，丰富主题教育形式。

　　力求实效，作用发挥助发展

　　一是银龄宣讲砺初心

　　挖掘理论水平高、分享意愿强、能力素质好的老党员，组建党的创新理论离退休干部宣传小分队，开展宣讲进社区、进学校、进养老活动室27场，让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。

　　二是银发人才聚力量

　　构建多层次银发人才梯队，推荐省级“银发人才”24人，组建首批区级“银发人才库”59人，涵盖党建党务、法律法规、科教文卫等5大类。其中，海虹社区文体党支部书记邹忠普以党的二十大代表蔡月英为原型谱曲作词的《一花引来万花香》在学习强国等国家级平台播出。

　　三是银发先锋展风采

　　推动离退休党员参与基层社会治理，擦亮银发先锋志愿服务品牌。全年开展反诈宣传、垃圾分类、文明养犬劝导等志愿服务120余场次，切实把主题教育成果转化为工作实效。其中，银发先锋红裙子分队“燕归巢”关爱空巢老人、“做你心中那面旗”志愿服务项目分获省级、区级志愿服务项目大赛奖项。

（海沧区委老干部局供稿）